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大众汽车第三季度利润下降64%
大众汽车在华销售的低迷是一大原因。该集团首席财务官强调,“迫切需要”降本增效。
2024年10月30日
Meta解雇滥用25美元餐券的员工
此际,Facebook的所有者正在通过裁员和员工调岗对公司运营进行调整。
2024年10月17日
波音将裁员1.7万人并推迟777X的交付
波音首席执行官奥特伯格表示,第三季度业绩将“确认”机械师罢工的影响。
2024年10月12日
汇丰的削减成本计划瞄准高级银行家
新任行政总裁艾桥智正在进行重组,此举可能会为汇丰节省出多达3亿美元。
2024年10月10日
太阳能电池板制造商Meyer Burger将裁员五分之一
中国廉价进口电池板激增促使该家瑞士公司作出裁员决定。
2024年9月18日
大众汽车终止为期30年的德国工人就业保障协议
德国工会表示,将针对这家欧洲最大汽车制造商发起罢工行动。
2024年9月11日
美国科技行业裁员潮预示着泡沫即将来临吗?
周子衡:今天美国的大多数科技巨头,都是从互联网泡沫破灭的废墟中成长起来的。市场担心,美国或遭遇一场更为可怖的科技泡沫。
2024年9月8日
大众汽车警告员工:要用一两年时间适应需求减少的情况
大众首席财务官表示,在欧洲需求疲软的情况下,公司有必要采取大幅削减成本的措施。
2024年9月4日
评估:英国大学必须削减成本才能生存
今年由于国际学生数量显著下降,英国大学面临着日益加剧的财务压力。
2024年8月13日
CNN裁员以推进数字化改革
CNN首席执行官汤普森的目标是通过整合新闻编辑室和更多的数字内容来扭转这家老牌广播公司的局面。
2024年7月11日
普华永道发起一轮“无声裁员”
普华永道削减了英国某些部门的奖金和津贴。
2024年7月11日
法国汽车零部件供应商Forvia将裁员1万人
Forvia计划在五年内裁员1万人,以提高利润率,应对来自中国的竞争。
2024年2月20日
美国就业市场主动权转向雇主
企业纷纷裁员,迫使员工回到办公室,工资上涨的速度也没有以前那么快了。
2024年2月8日
塔塔钢铁威尔士工厂将迎来大面积裁员
预计塔塔钢铁将在全英国裁员3000人,其中大多数将来自威尔士的塔尔伯特港工厂。
2024年1月18日
贝莱德裁员600人以保护利润率
贝莱德高管表示,随着公司对技术和新产品的投资,今年的员工人数将会增加。
2024年1月10日
Lex专栏:科技公司大裁员将提升明年的人均营收
即使在大裁员后,科技公司员工总数仍高于大流行前的水平。
2023年12月7日
大众汽车高管警告将进行裁员
大众品牌负责人舍费尔告诉工会,公司没有足够的利润为向电动汽车转型提供资金。
2023年11月28日
德国汽车零部件供应商大陆集团将裁员数千人
该集团的目标是每年节省4亿欧元,努力在电动汽车时代保持竞争力。
2023年11月14日
诺基亚裁员1.4万人
这家芬兰电信设备制造商因客户缩减支出而面临销售额下降的困境。
2023年10月19日
罗尔斯-罗伊斯准备裁员2500人以精简结构
首席执行官埃尔金比尔吉奇正在对这家航空航天和防务公司进行全面重组。
2023年10月17日
活在大裁员时代
克拉克:随着裁员变成常见的企业行为,研究人员有了意想不到的发现。
2023年6月5日
英国电信计划在2030年前裁员至多40%
这家电信集团计划裁减至多5.5万个工作岗位,包括第三方承包商。
2023年5月18日
科技公司裁员潮中的“扁平化”现象
疫情期间大量聘用中层管理人员的科技公司在大规模裁员之时,正在着力削减组织架构的中间层级。
2023年4月26日
安永将在美国裁员3000人以消除“产能过剩”
“四大”会计师事务所的举动发生在分拆集团计划失败后的几天。
2023年4月18日
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